Après une séance de négociation quelque peu compliquée le lundi 10 mars, un compromis a finalement été trouvé dans la Branche de l’Officine pour revaloriser la grille des salaires minima.
Grâce à la mobilisation de FO, un accord salarial à 1,1% sur l’ensemble de la grille a été obtenu, ainsi que des avancées significatives sur la révision des classifications, qui va aboutir dans les prochaines semaines.
Cet accord supplémentaire à 1,1% complète celui ayant revalorisé les salaires de 1,8%, étendu en février 2025, également vaillamment obtenu par FO.
Quant à l’application des engagements pris, FO continuera à défendre :
– Une meilleure reconnaissance des qualifications et des évolutions de carrière.
– Une revalorisation salariale à la hauteur des efforts fournis.
– Une amélioration des conditions de travail en officine.